சிங்கப்பூர் வேலைக்கு ஏஜெண்ட்டுக்கு பணம் கொடுக்க போறீங்களா? கட்டாயம் இது கவனம்.. மனிதவள அமைச்சின் முக்கிய தகவல்
சிங்கப்பூரின் பொருளாதாரத்தில் வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் குறிப்பிடத்தக்க பங்கு வகிக்கின்றனர். கட்டுமானம், உள்நாட்டு சேவைகள் மற்றும் உற்பத்தி உள்ளிட்ட பல்வேறு துறைகளில் அவர்கள் பங்களிக்கின்றனர். இருப்பினும், வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் பெரும்பாலும் மோசமான வேலை நிலைமைகள், குறைந்த ஊதியம் மற்றும் நேர்மையற்ற முகவர்களின் சுரண்டல் உள்ளிட்ட பல சவால்களை எதிர்கொள்கின்றனர்.
இங்கு, நம்பகமான முகவர்களை எவ்வாறு கண்டறிவது மற்றும் முகவர்களுடன் கையாளும் போது மோசடியைத் தடுப்பது எப்படி என்பதைப் பற்றி விவாதிப்போம்.
வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் சிங்கப்பூரில் வேலை தேட முகவர்களை நம்பியிருப்பது வழக்கம். இருப்பினும், சில முகவர்கள் அதிகப்படியான கட்டணத்தை வசூலிக்கிறார்கள் மற்றும் தொழிலாளர்களை கடன் கொத்தடிமைகளாக இழுக்க பொய் வாக்குறுதிகளை வழங்குகிறார்கள்.
சில சந்தர்ப்பங்களில், வெளிநாட்டு தொழிலாளர்கள் தங்கள் கடனைத் திருப்பிச் செலுத்த குறைந்த ஊதியத்துடன் நீண்ட நேரம் வேலை செய்ய வேண்டிய கட்டாயத்தில் உள்ளனர். எனவே, முகவர்களுடன் கையாளும் போது எச்சரிக்கையாக இருக்க வேண்டியது அவசியம்.
மிகக் குறைந்த நாட்களில் சிங்கப்பூருக்கு வேலைக்கு வரும் வாய்ப்பு.. TEP Pass மற்றும் அதன் சம்பளமும்
ஒரு முகவர் நம்பகமானவரா என்பதைப் பார்ப்பதற்கான ஒரு வழி, அவர்கள் மனிதவள அமைச்சகத்தால் (MOM) உரிமம் பெற்றிருக்கிறார்களா என்பதைச் சரிபார்க்க வேண்டும். MOM சிங்கப்பூரில் உள்ள வேலைவாய்ப்பு நிறுவனங்களை ஒழுங்குபடுத்துகிறது, மேலும் அனைத்து முகவர்களும் சட்டப்பூர்வமாக செயல்பட உரிமம் பெற்றிருக்க வேண்டும்.
MOM அதன் இணையதளத்தில் உரிமம் பெற்ற ஏஜென்சிகளின் பட்டியலையும் பராமரிக்கிறது. ஒரு ஏஜென்ட்டின் சேவைகளில் ஈடுபடுவதற்கு முன், அவை MOM இன் உரிமம் பெற்ற ஏஜென்சிகளின் பட்டியலில் உள்ளதா என்பதைச் சரிபார்க்க வேண்டியது அவசியம். ஏஜென்ட் பட்டியலில் இல்லை என்றால், அவர்களைத் தவிர்ப்பது நல்லது.
முகவர்களுடன் கையாளும் போது மோசடியைத் தடுப்பதற்கான மற்றொரு வழி, முழுமையான ஆராய்ச்சி செய்வது. முன்பு ஒரு ஏஜென்ட்டின் சேவைகளைப் பயன்படுத்திய நண்பர்கள் அல்லது உறவினர்களிடமிருந்து பரிந்துரைகளைக் கேட்பது நல்லது.
இந்த வழியில், முகவருடனான அவர்களின் அனுபவத்தின் முதல் கணக்கைப் பெறலாம். முகவரைப் பற்றி மற்றவர்கள் என்ன சொல்கிறார்கள் என்பதைப் பார்க்க, ஆன்லைன் மன்றங்களையும் மதிப்பாய்வு தளங்களையும் நீங்கள் பார்க்கலாம்.
வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களை நேர்மையற்ற முகவர்களிடமிருந்து பாதுகாக்க MOM நடவடிக்கை எடுத்துள்ளது. வேலையின் விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகளை கோடிட்டுக் காட்டும் எழுத்துப்பூர்வ ஒப்பந்தத்தை வழங்குவதற்கு MOM க்கு முகவர்கள் தேவை.
ஒப்பந்தம் தொழிலாளிக்கு புரியும் மொழியில் இருக்க வேண்டும், மேலும் ஒரு நகலை தொழிலாளிக்கு வழங்க வேண்டும். ஒரு ஏஜென்ட் ஒரு தொழிலாளியிடம் வசூலிக்கக்கூடிய பணத்தின் அளவையும் MOM கட்டுப்படுத்துகிறது. தற்போது, ஒரு முகவர் வசூலிக்கக்கூடிய அதிகபட்ச கட்டணம் இரண்டு மாத சம்பளம்.
நீங்கள் மனிதவள அமைச்சின் இந்த பக்கத்திற்குச் சென்று அதில், “search” எனும் ஆப்ஷனை க்ளிக் செய்தால் வேறொரு பக்கம் திறக்கும். அதில் நீங்கள் அணுக விரும்பும் ஏஜென்சியின் பெயரை பதிவிட்டால், அவர்களின் மொத்த தகவல்களும் உங்களுக்குக் கிடைக்கும்.
மனிதவள அமைச்சின் தளத்தில் உரிமம் பெற்ற ஏஜென்சிக்கள் எவை?, அவர்களின் பெயர் அல்லது இருப்பிடம் ஆகிய Key Works களைக் கொண்டு நீங்கள் தேடலாம். உங்களது ஏஜென்சி தற்போது உரிமம் வைத்துள்ளதா என்பதை உங்களால் அறிந்து கொள்ள முடியும். அத்துடன், அவர்கள் வழங்கும் சேவைகள், அவர்களின் தொடர்பான தகவல்களைக் காணலாம்.
இன்ஸ்டிடூட்களில் கம்பனி போட போகிறீர்களா? பணத்தை செலுத்த முதல் இதனை சற்று கவனியுங்கள்
ஏஜென்சியின் பெயருக்கு அருகில் உள்ள Arrow அடையாளத்தைச் சொடுக்கினால், எத்தனை பேர் அந்த ஏஜென்சியின் வழியாக வேலை பெற்றுள்ளார்கள், எத்தனை பேர் Retention மற்றும் Transfer பெற்று உள்ளார்கள் போன்ற தகவல்களையும் அறியலாம்.
Under Revocation / Suspension / Surveillance ஆகிய பிரிவுகளில் இருக்கும் ஏஜென்சிகளை நீங்கள் தவிர்ப்பது நல்லது. மனிதவள அமைச்சும் இதையே பரிந்துரைக்கிறது.
இறுதியாக, சிங்கப்பூரில் புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்கள் முகவர்களுடன் கையாளும் போது எச்சரிக்கையாக இருக்க வேண்டும். மோசடியைத் தடுக்க, ஒரு ஏஜென்ட் MOM ஆல் உரிமம் பெற்றுள்ளதா என்பதைச் சரிபார்த்து, அவர்களின் சேவைகளில் ஈடுபடுவதற்கு முன் முழுமையான ஆராய்ச்சி செய்வது அவசியம். எழுத்துப்பூர்வ ஒப்பந்தங்கள் தேவை மற்றும் முகவர்கள் வசூலிக்கக்கூடிய கட்டணங்களை கட்டுப்படுத்துவதன் மூலம் வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களை நேர்மையற்ற முகவர்களிடமிருந்து பாதுகாக்க MOM நடவடிக்கை எடுத்துள்ளது.
எச்சரிக்கையுடனும் தகவலறிந்தவராகவும் இருப்பதன் மூலம் புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்கள் சுரண்டலில் இருந்து தங்களைப் பாதுகாத்துக்கொண்டு சிங்கப்பூரில் சிறந்த எதிர்காலத்தை நோக்கிச் செயல்பட முடியும்.